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Wer wir sind
Gestaltung ist unser Ding. Egal, ob wir einen Werbeprospekt oder eine Website entwerfen: Was aus unseren Haus kommt, sieht gut aus. Unser Portfolio reicht vom typischen Angebot einer modernen Druckerei über sehr anspruchsvolle Fotodrucke bis hin zu Webdesign und Marketing. Außerdem erzeugen wir hochwertige Wellpappverpackungen nach Maß.
Wir sind ein innovatives mittelständisches Unternehmen und auch technisch auf dem neuesten Stand. Dabei gibt es uns schon seit 1892!
Unser lebhaftes, kreatives Team besteht aus den verschiedensten Charakteren. Jeder beherrscht sein Fach aus dem Effeff – und wir alle lieben unsere Arbeit. Das verbindet uns.
Wenn Du zu uns kommst, dann nicht als einer unter vielen. Bei uns bekommst Du sozusagen Familienanschluss. Deshalb ist es so besonders wichtig, dass Du zu uns passt. Bist Du ein freundlicher, aufgeschlossener Mensch, der gerne im Team arbeitet und auch die Kunden mit seiner netten Art bezaubert? Ist Deine Arbeit für Dich mehr als nur ein Job? Teilst Du unsere hohen Qualitätsansprüche? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Wir als Arbeitgeber
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Gern sind wir auch per Webchat erreichbar.
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Eine offene Position zu besetzen dauert oft mehrere Monate, obwohl es ca. 25 Millionen Jobsuchende und wechselwillige Beschäftigte gibt. Allerdings suchen davon weniger als 10 Prozent aktiv nach einem Job. Personalmarketing muss neu gedacht werden.
Eine nicht besetzte Stelle bedeutet für Ihr Unternehmen:
Performance Recruiting im Vergleich
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Wir finden die besten Bewerber. Auch wenn diese nicht aktiv suchen.
1,2 Millionen offene Stellen gibt es in Deutschland. Nach aktuellen Erhebungen sind in Deutschland so viele Arbeitsplätze unbesetzt wie nie zuvor. Das Problem: Immer weniger Menschen suchen aktiv in Jobbörsen. Die Bewerber sind passiver, viele Fachkräfte in festen Verträgen.
Gleichzeitig suchen über 25 Millionen Deutsche einen Job oder wollen den Arbeitgeber wechseln. Unser Performance Recruiting findet diese Bewerber auf den genau richtigen Plattformen. Ihre Stelle wird über Zielgruppenoptimierungen und Retargeting automatisch den Menschen gezeigt, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen.
Für Ihren Recruiting-Erfolg kombinieren wir digitale Technologien, Performance-Marketing und direkte Bewerberkommunikation und gewinnen damit für Ihr Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter.
