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Wer wir sind
Herzliche Gastfreundschaft in der Sächsischen Schweiz
In unserem 3-Sterne Superior Parkhotel Neustadt leben wir sächsische Herzlichkeit und Gastfreundschaft tagtäglich. Wir schenken unseren Gästen ein aufrichtiges Lächeln und möchten diese jeden Tag neu überraschen. Das Wohlbefinden unserer Gäste ist uns wichtig, denn sie haben bei uns einen besonderen Platz – in unserem Herzen!
In einer der schönsten Ferienregionen Europas, der Sächsischen Schweiz – erleben unsere Gäste eine Vielzahl an Ausflügen. Die beeindruckende Landschaft des wildromantischen Elbsandsteingebirges oder die Kunst- und Kulturmetropole Dresden warten darauf, entdeckt zu werden. Das Erlebnisbad „Mariba“ liegt direkt gegenüber vom Hotel, wo nicht nur unsere Gäste entspannen können.
Unser komplett modernisiertes 3*Superior Hotel sucht Verstärkung! Wir verstehen uns als vertrauensvoller Arbeitgeber, der um die Wünsche und Bedürfnisse seines Teams bemüht ist.
Für uns steht die individuelle Persönlichkeit und Weiterentwicklung eines jeden Teammitglieds im Vordergrund.
Wir als Arbeitgeber
Ein wertschätzendes und familiäres Miteinander hat bei uns stets oberste Priorität!
Mitarbeitermarketing ist für uns kein Fremdwort. Wir wissen, was Mitarbeiter in der Hotellerie von ihrem Arbeitgeber erwarten und sind uns dessen bewusst, dass nur durch ein perfektes Zusammenspiel des gesamten Teams Bestleistungen zu erbringen sind.
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Gern sind wir auch per Webchat erreichbar.
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Eine offene Position zu besetzen dauert oft mehrere Monate, obwohl es ca. 25 Millionen Jobsuchende und wechselwillige Beschäftigte gibt. Allerdings suchen davon weniger als 10 Prozent aktiv nach einem Job. Personalmarketing muss neu gedacht werden.
Eine nicht besetzte Stelle bedeutet für Ihr Unternehmen:
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Wir finden die besten Bewerber. Auch wenn diese nicht aktiv suchen.
1,2 Millionen offene Stellen gibt es in Deutschland. Nach aktuellen Erhebungen sind in Deutschland so viele Arbeitsplätze unbesetzt wie nie zuvor. Das Problem: Immer weniger Menschen suchen aktiv in Jobbörsen. Die Bewerber sind passiver, viele Fachkräfte in festen Verträgen.
Gleichzeitig suchen über 25 Millionen Deutsche einen Job oder wollen den Arbeitgeber wechseln. Unser Performance Recruiting findet diese Bewerber auf den genau richtigen Plattformen. Ihre Stelle wird über Zielgruppenoptimierungen und Retargeting automatisch den Menschen gezeigt, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen.
Für Ihren Recruiting-Erfolg kombinieren wir digitale Technologien, Performance-Marketing und direkte Bewerberkommunikation und gewinnen damit für Ihr Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter.
